中小企業の社長さん必見★名古屋で経営相談

知り合いの社長さんの会社は、景気後退とは関係無しに、順調な経営をされています。しかしまだまだ世間は不況。
実際に会社を経営している経営者さん。やはり経営に関して、どんな社長さんも孤独だと思います。そんな中、最近の注目サービスは経営相談【名古屋】。外部からの意見を聞いて見たいという経営者の方が多いようです。
ネットでどんな経営相談が行われているか、調べてみました。
まずは、「雇用安定助成金」の相談が多いようです。この助成金は、売上や生産量が減少している中小企業向けの助成金で、雇用維持のため、休業者や社内の教育などを行う場合に、給料の一部が助成されるものです。主な受給の要件は、（１）雇用保険の適用事業主であること。（２）[1]最近３ヶ月の売上高又は生産量等がその直前３ヶ月又は前年同期比で減少していること。[2]前期決算等の経常利益が赤字であること（生産量が５％以上減少している場合は不要。）（３）休業等を実施する場合は、従業員の全一日の休業または事業所全員一斉の短時間休業を行うこと。（平成２１年２月６日から当面の期間にあっては、当該事業所における対象被保険者等毎に１時間以上行われる休業（特例短時間休業）についても助成の対象となります。）（４）出向を実施する場合は、３ヶ月以上１年以内の出向を行うこと。となっています。
最近はコンピュータの活用に関連する相談も多く寄せられていて、特にコンピュータウィルスの相談も多いと聞きます。USBワームなどが有名で、USBメモリなどで感染を広げている模様です。この場合、ウィルス対策ソフトを用いて感染を防ぐほかありません。
育児・介護休業法の改正などについての相談も多く、育児休業ができる労働者（1歳に満たない子を養育する男女労働者）は、申し出ることにより、子が１歳に達するまでの間、育児休業をすることができます。今回の改正で、一定の範囲の期間雇用者（同一の事業主に引き続き雇用された期間が１年以上であること）も対象となります。
そのような相談に、すべて乗れる相談員は、おそらく皆無だと思います。
最近では税理士などの士行と呼ばれる方も、付加価値として経営相談を行うケースも多いと聞きます。
融資・法務・情報化・リスクヘッジなど、どの部分を一番相談したいかを判断し、経営相談すると良いと思います。
これからビジネスを始めたいという方は、間違いなく経営相談をする事をオススメします。
そのような方を対象にしたセミナーや勉強会も、色々と開催されている（中には無料のものもあります）と思いますので、参加してみても良いかもしれません。